福利待遇：
①底薪2600+岗位补贴+绩效提成+节日礼金，缴纳五险一金；
②缴纳法定社会保险、公积金等，完善的在职培训、良好的晋升机制；
④工作时间：9:00-12:00；13:30-18:00；
⑤优质的办公环境（浙商大厦写字楼）
⑥依法享受年假、婚假、产假等各类法定带薪节假日，如在工作日以外产生的加班，则会进行调休
⑦定期安排丰富的员工活动，如年度旅游、团建活动、生日福利、下午茶、聚餐、入职周年礼等；
晋升机制：内部职级晋升
1、职位晋升：初级调解专员——中级调解专员——高级调解员——团队主管

岗位要求：
1、大专及以上学历，个人无不良征信记录（可接受优秀实习生/应届生）
2、思维敏捷、逻辑清晰，具备良好的沟通表达能力和协调能力；
3、爱岗敬业，有团队合作精神和风险把控观念，工作态度认真严谨，能承受一定的压力；
4、熟悉基本办公软件的操作。
工作内容（写字楼室内办公，无需外出）：
1、告知客户国家相关金融方面的政策和法律法规，降低资产不良率，维护用户良好征信的同时，维护金融秩序的稳定；
2、通过入职培训掌握相关的金融业务知识，按照客户要求的规范程序通过电话方式，为其处理各类金融产品逾期账户的还款提醒，降低不良风险；
3、对客户信息进行资料核对，记录客户意见，及时更新和完善客户基本资料。
4、以上工作内容均通过公司内部系统电话呼出